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你的忙碌,值得吗?

2018-12-06 19:13:20
你的劳碌,值得吗?() 一个工程施工中,师傅正在紧张地工作着,徒弟在旁边学习。

这时,师傅对徒弟说:“去,给我拿一个改锥来,我要……”还没等师傅说完,徒弟一溜烟就去了工具间。

过了很久,徒弟气喘吁吁地回来了,拿着一个大号的改锥。

师傅一看,不对。

生气地说:“谁让你拿这么大的改锥?”徒弟很委屈,心想:我又不知道你要改锥干什么,这难道不是一把改锥吗?害得我白白跑一趟。

“再去拿把小的来!我要固定这个螺丝钉!”师傅一边说,一边把小小的螺丝钉递给徒弟看。

徒弟只得再跑一趟。

【惠民观点】 “磨刀不误砍柴工”有准备地去工作 上面这个故事是很多职场新人都会遇到的问题:每天都很忙,却看不到成绩,总在做无用功。

这是因为你很多时候不去思考你做的工作有什么意义、为什么要这样做,只是别人说做什么就做什么,别人说怎样做就怎么做。

所以你就没有掌握高效工作的方法。

要有准备地去工作,先做好沟通,了解整件事情的意义和目的,再着手去操作,这样就能事半功倍。

杜绝闭门造车减少无用功 什么叫沟通?我给它的定义是“双方设定一个目标,将思想、信息与情感相互传递并达成共识的进程”。

要能达成共识。

没有共识,这不叫沟通,只能叫交流。

这个“共识”很重要,这是双方都认可的事情,它指导你接下来怎么去工作。

因为在职场中沟通是人们必须具备的一项技能,而且是基本的职业技能之一,能够做到有效沟通是一种职业化的表现,是现代企业都非常重视的一项员工的基本素养。

很多企业都会从外面请企管专家给员工专门培训“沟通”这门课程。

我认为所有的职场人都不应当停滞不前,都应该去学习一下,公司没提供培训你可以自己去找管理培训学校去学习。

由于在现代这个讲求团队协同作战的时期,不能有效沟通是很难想象的。

沟通就是要充分站在对方的立场上看待问题,然后你再去工作,才会交出让对方满意的答卷。

而且沟通不是工作的开始,也不是工作的结束,它是贯穿整个工作的始终,不停地修正你工作的方向,才会使你走得更快、更远。

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